Onze verhalen
Myrthe
Myrthe heeft bij Lies een werken-leren traject met succes doorlopen waardoor ze nu in bezit is van een MBO diploma Persoonlijk begeleider maatschappelijke zorg. In dit interview maak je verder kennis met haar en lees je meer over haar ervaringen tijdens haar werken-leren traject bij Lies.
Hoe was het om leren en werken zo te combineren?
Ik vond het fijn om bij Lies werken en leren te combineren. Voor mijn opleiding ging ik één keer per week naar school en de opdrachten die ik daar kreeg, bestonden vaak uit verslagen over situaties uit de praktijk. Deze opdrachten kon ik direct uitvoeren op mijn werkplek, wat het leren veel concreter en duidelijker maakte.
Daarnaast vond ik het prettig dat ik voldoende kon werken om mijn eigen inkomen te verdienen. De flexibiliteit in werktijden bij Lies zorgt ervoor dat werk en school goed op elkaar aansluiten. Voor mij is Lies daarom de ideale plek om werken en leren te combineren.
Hoe werd jij vanuit Lies ondersteund tijdens je opleiding en in je werk?
Tijdens mijn opleiding werd ik goed begeleid vanuit Lies. Mijn stagebegeleider ondersteunde mij actief door mee te denken over mijn opdrachten en hoe ik deze het beste kon uitvoeren. We liepen mijn opdrachten samen door en voordat ik ze inleverde, kreeg ik gerichte feedback die ik nog kon verwerken.
Daarnaast zijn er coaches, een orthopedagoog en natuurlijk mijn collega’s, die allemaal hun eigen ervaring meebrengen. Hierdoor kon ik altijd bij iemand terecht met vragen of om mee te sparren. Als ik ergens niet uitkom, is er voldoende ruimte om hulp te vragen en feedback te ontvangen. Dit zorgt ervoor dat ik mij gesteund voelde in mijn leerproces.
“Als ik ergens niet uitkom, is er voldoende ruimte om hulp te vragen.”
“Tijdens ontwikkelgesprekken kreeg ik meer inzicht in waar mijn aandachtspunten lagen.”
Op welke manier heb jij jezelf zien groeien sinds je gestart bent met werken en leren bij Lies?
In het begin was ik nog wat onzeker, omdat ik nog niet bekend was met de doelgroep en de zorg. Door de jaren heen heb ik mij hier steeds verder in ontwikkeld. Tijdens ontwikkelgesprekken kreeg ik meer inzicht in waar mijn aandachtspunten lagen en waar ik tegenaan liep. Hierdoor kon ik gerichte ondersteuning krijgen om mezelf verder te ontwikkelen.
In het begin had ik bijvoorbeeld moeite met consequent zijn en het nemen van de leiding. Door de juiste begeleiding en feedback is dit steeds beter geworden en merk ik dat ik hier nu veel steviger in sta.
Wat hierin ook helpt, is dat je veel samenwerkt met collega’s en dat er coaches op de werkvloer aanwezig zijn. Hierdoor krijg je snel feedback als je ergens tegenaan loopt, wat bijdraagt aan je groei.
Hoe hielp het werken met cliënten jou bij je opleiding, en andersom?
Het werken met cliënten hielp mij enorm bij mijn opleiding, omdat ik mijn opdrachten direct in de praktijk kon uitvoeren. Tijdens mijn opleiding werkte ik bijvoorbeeld aan opdrachten zoals het ondersteunen van cliënten bij zelfzorg, het vergroten van hun sociale netwerk of het evalueren van de geboden ondersteuning samen met de cliënt en naastbetrokkenen.
Doordat ik deze opdrachten uitvoerde op mijn werkplek, leerde ik de cliënten goed kennen en kon ik mijn begeleiding beter afstemmen op hun persoonlijke behoeften.
Andersom hielp mijn opleiding mij om bewuster en doelgerichter te werken. Ik begrijp nu beter waarom ik bepaalde handelingen uitvoer en hoe ik cliënten het beste kan ondersteunen. Omdat Lies ook sterk gericht is op de ontwikkeling van cliënten, sluiten mijn opleiding en het werk in de praktijk goed op elkaar aan.
Zou je dit werk aanraden? Waarom?
Ik zou dit werk zeker aanraden om meerdere redenen. De flexibiliteit in werktijden maakt het bijvoorbeeld ideaal om te combineren met een opleiding. Je rooster kan goed worden afgestemd op wat voor jou werkt.
Daarnaast werk je samen in een leuk en gezellig team, vaak met collega’s van dezelfde leeftijd, en worden er regelmatig teamuitjes georganiseerd. Dat zorgt voor een fijne werksfeer.
Wat ik zelf erg leuk vind, is de brede doelgroep binnen Lies. Je werkt met cliënten van verschillende leeftijden en met uiteenlopende problematiek. Dit zorgt voor veel afwisseling en uitdaging, waardoor geen dag hetzelfde is. Je krijgt ook veel vrijheid in hoe je werkt aan zorgdoelen van cliënten. Zo kun je zelf activiteiten bedenken die passen bij de cliënt, wat het werk extra leuk en creatief maakt.
Verder ben je tijdens het werk vaak actief en veel buiten, wat ik persoonlijk erg prettig vind. Het geeft een goed gevoel om aan het einde van de werkdag echt bezig te zijn geweest.
Tot slot vind ik het fijn dat de ontwikkeling van medewerkers bij Lies belangrijk is. Er worden passende en relevante cursussen aangeboden die je direct kunt toepassen op de werkvloer. Dit helpt je om jezelf te blijven ontwikkelen.
Waarom zou je iemand aanraden om via Lies een opleiding te volgen in plaats van alleen naar school te gaan?
Ik zou het zeker aanraden om via Lies een opleiding te volgen, omdat je direct in contact komt met wat je op school leert. Je kunt de theorie meteen herkennen en toepassen in de praktijk, waardoor het leren veel duidelijker en concreter wordt.
Persoonlijk lijkt het mij lastig om alleen op school te leren zonder die directe koppeling met de praktijk. Ik merk dat ik juist het meeste leer door te doen.
Daarnaast motiveren collega’s elkaar onderling. Je houdt elkaar scherp en kunt ervaringen met elkaar delen, wat het leerproces versterkt. Dit maakt dat je niet alleen leert vanuit school, maar ook veel van elkaar op de werkvloer.
Myrthe
Persoonlijk begeleider